QUATRE VALEURS FORTES RASSEMBLENT ET GUIDENT LES COLLABORATEURS DU GROUPE AU QUOTIDIEN
UN START-UP STUDIO POUR ACCÉLÉRER L’INNOVATION
HighCo Venturi : Studio d’innovation RetailTech
proposer à nos clients marques et retailers des solutions des solutions pour faire face aux nouveaux enjeux du commerce.
Ouvrir le dispositif aux collaborateurs de HighCo en leur offrant un accompagnement structuré et du temps pour croire en leur projet et le développer.
S’ENGAGER GLOBALEMENT
Nous soutenons le pacte mondial UN GLOBAL COMPACT |
|
GAÏA INDEX |
|
ÉCOVADIS |
|
S’ENGAGER POUR L’ENTREPRENEURIAT
2018 : création du Fonds HighCo pour entreprendre
Ce fonds de dotation a pour objectif de soutenir, financièrement et par du mentorat, des entrepreneurs dans l’accomplissement de leurs projets, directement et via des partenariats avec des organismes à but non lucratifs.
> découvrir le site du Fonds
Au travers du Prix Frédéric Chevalier – HighCo, le prix soutient de jeunes porteurs de projets innovants et à impact positif
> découvrir le site du Prix
2020 : PERFORMANCES FINANCIÈRES SUPÉRIEURES AUX ATTENTES DANS UN CONTEXTE DIFFICILE.
Dans un contexte sanitaire et économique sans précédent, le Groupe confirme sa résilience.
“Après sept années de croissance rentable, HighCo a démontré en 2020 la résilience de son modèle avec une activité qui résiste (MB de 74,2 M€), une part du Digital en hausse (67,3% de la MB) et une maîtrise des coûts et investissements (RAO ajusté de 12,2 M€ ; MOP ajustée de 16,4%). Ces performances financières solides permettent à HighCo de proposer le versement d’un dividende en forte hausse (+68,8% à 0,27 € par action) tout en accélérant sa stratégie d’innovation.”
CÉCILE COLLINA-HUE
Directrice Générale HighCo et membre du Directoire